К сожалению, давно прошли те времена, когда тунеядство преследовалось по закону, и человек, нигде не работающий, не только вызывал недоумение окружающих, но и получал всестороннюю помощь в трудоустройстве. Сегодня мы уже привыкли к тому, что на рынке труда каждый сам за себя. Сумел найти работу по специальности -считай, что тебе повезло, не сумел — либо меняй профессию, либо иди в неквалифицированные рабочие, либо уезжай с малой родины в поисках перспектив (что и делает подавляющее большинство наших земляков, особенно молодых). В общем, всё в соответствии с поговоркой «Спасение утопающих — дело рук самих утопающих». Не знаю, может быть, это и правильно. Но ситуации ведь бывают разные. Бывает, что человек и рад бы работать, но здоровье не позволяет. А кто-то оступился, потерял работу, и если не протянуть ему руку — скатится в такие глубины человеческого равнодушия, выбраться из которых будет практически невозможно. Кто-нибудь с радостью уехал бы на заработки, но дети маленькие, куда их дёргать на съёмную квартиру. .. А кто-то честно отучился в учебном заведении, горит желанием работать в родном районе по выбранной специальности, но работодатель не хочет «кота в мешке», он хочет получить молодого, но опытного сотрудника, при этом быть уверенным, что этот сотрудник не сбежит при ближайшем знакомстве с новой работой. И хотя требования работодателей зачастую весьма противоречивы, понять их всё же можно. Все эти ситуации, на первый взгляд такие разные, похожи в одном — люди не могут в одиночку справиться с поиском работы, и всем им на помощь приходят специалисты центров занятости населения.
